Wil jij betrokken zijn bij het pensioen van medewerkers van apotheken?
Heb je gewerkt - of werk je nog- in een openbare apotheek? Dan weet je hoe medewerkers en gepensioneerden hun pensioen beleven. Pensioen is heel actueel. Het Nederlandse pensioenstelsel wordt herzien en ook de PMA-pensioenregeling krijgt een update. De regeling wordt aantrekkelijker voor jongeren terwijl het goede ook voor de oudere collega’s en gepensioneerden moet blijven.
Omdat er zoveel gaat veranderen, vindt PMA het belangrijk dat alle deelnemers en gepensioneerden vertegenwoordigd zijn in het verantwoordingsorgaan. Om die reden zijn we op zoek naar een nieuw en kritisch lid van het verantwoordingsorgaan! Iemand die de pensioengerechtigden vertegenwoordigt aan het verantwoordingsorgaan. Je kunt hier ook op reageren als je nog niet gepensioneerd bent.
Lever jij een bijdrage aan het pensioen van medewerkers van apotheken?
Zet je jouw kennis en ervaring in om als lid van het verantwoordingsorgaan namens de pensioengerechtigden meerwaarde te leveren aan het pensioen van medewerkers van Apotheken en het verder verbeteren van het Pensioenfonds Medewerkers Apotheken (PMA)?
Controleer en adviseer het bestuur van PMA
Het bestuur van PMA zorgt dat de pensioenregeling wordt uitgevoerd volgens de gemaakte afspraken. Over de besluiten die het neemt, legt het bestuur verantwoording af. Het legt uit waarom bepaalde keuzes worden gemaakt. Het verantwoordingsorgaan controleert het bestuur van PMA. Ook geeft het advies aan het bestuur. In het verantwoordingsorgaan zitten mensen die werken - of hebben gewerkt - in de apothekersbranche. En dus allemaal te maken hebben met hun eigen pensioen bij PMA.
Wat ga je doen?
Je komt binnen in een uitdagende periode, met het herzien van het Nederlandse pensioenstelsel en de update van de PMA-pensioenregeling.
Het verantwoordingsorgaan vergadert ten miste zes keer per jaar. Deelname aan het verantwoordingsorgaan wordt geschat op 50 uur per jaar. In de vergaderingen komen alle onderwerpen aan bod waarmee het bestuur bezig is. Dat betekent dat je;
Affiniteit hebt met pensioen en bestuur
In staat bent je onafhankelijk en kritisch op te stellen.
Je denkt, handelt en oordeelt in het belang van alle deelnemers van PMA
Je een stevige gesprekpartner bent voor het bestuur
Je beschikt over basiskennis (geschiktheidsniveau A) van een aantal deskundigheidsgebieden. Zoals bijvoorbeeld het besturen van een organisatie, relevante wet- en regelgeving en communicatie. We begrijpen dat niet iedereen deze kennis direct in huis heeft. Daarom bieden we je een door ons betaalde opleiding aan. Niet alleen is dat interessant, het is het ook een investering voor je eigen toekomst!
Wat vragen we van je?
Wat wordt er van je gevraagd?
Bereid en in staat zijn om een pensioenopleiding te doen voor geschiktheidsniveau A
Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG)
5 handtekeningen van pensioengerechtigden bij PMA die jouw sollicitatie ondersteunen. Dit kan via het aanmeldformulier
Meer lezen?
In het Verkiezingsreglement vind je uitgebreide informatie terug. Uitgebreide informatie over de functie vind je terug in de competentievisie. Wil je weten wie je collega’s in het verantwoordingsorgaan worden? Hier vind je hun profiel
Reageer voor 19 november 2021!
Heb je interesse in deze functie? Stuur dan voor 19 november 2021 het aanmeldformulier, je CV, Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en een korte motivatie naar K.cornelisse@pma-pensioenen.nl
Heb je vragen over deze functie, neem dan vooral contact op met Karine Cornelisse, ook via k.cornelisse@pma-pensioenen.nl
Email voor 19 november 2021 je CV, Verklaring Omtrent Gedrag (VOG), motivatie en aanmeldformulier naar k.cornelisse@pma-pensioenen.nl
Vind op ons:
© 2021 Your brand name
